La salida de la población de las regiones tiene un efecto perjudicial en el potencial de producción ruso. Según el director general de "Essen Production", Leonid Baryshev, la empresa llama activamente la atención sobre el problema del desempleo negativo en Zakamye y espera el apoyo de las autoridades para resolver este problema.

"Hoy existe un gran problema en el mercado laboral de la región. Esto se debe al hecho de que constantemente se abren nuevas instalaciones de producción en la zona económica libre y en el territorio de desarrollo socioeconómico avanzado de Naberezhnye Chelny", opina Baryshev.

Sin embargo, no hay nadie que trabaje en las plantas: los especialistas huyen a las grandes ciudades. "Y cuanto más complejos son los equipos que adquirimos, más problemas tenemos. El tiempo de formación aumenta, el tiempo de entrenamiento aumenta. En consecuencia, cada trabajador nos sale caro, la gente que sabe manejar las máquinas siempre es valiosa", señaló.

La única palanca para atraer a los trabajadores sólo puede ser el aumento de los salarios. "Ahora tenemos que competir por ellos en los salarios. Es la única herramienta que tenemos. A partir del 1 de agosto, volvemos a indexar del 10% al 20% los salarios de las especialidades que necesitamos para pasar la temporada de fin de año", afirma el empresario.

Pero la "guerra" por el personal tampoco resuelve el problema. Entre las dos opciones: "vender globos en Kazán por 25 mil al mes" o "vivir en Elabuga con un sueldo de 40-50 mil", los jóvenes eligen la primera. "El problema es complejo. Hay una gran diferencia de ambiente social en las capitales, la misma Kazán, y, por ejemplo, en Yelabuga. Los jóvenes que pasaron cinco años en Kazán son reacios a volver a la región", explicó.

Según él, es necesario aumentar la saturación presupuestaria de las regiones. "Nosotros solos no podemos resolver el problema. Necesitamos que el espacio público sea mejor, que el sistema educativo sea mejor y que vivir en las regiones sea más cómodo. Entonces podremos retener a los jóvenes. Las empresas no podrán hacerlo por sí solas, por eso acudimos regularmente a las plataformas públicas para debatir a alto nivel", subrayó el responsable de la empresa.

La comunidad empresarial también espera un programa de reasentamiento de otras regiones. "La gente viene a nosotros desde Bashkiria, desde Udmurtia. Pero es necesario poner infraestructuras para los que vienen a la región. Elabuga prevé la concesión de hipotecas sociales en las nuevas viviendas en construcción <...> no hay solución rápida, pero hemos elaborado un plan, nos moveremos", concluyó Baryshev.

Made in Russia / Hecho en Rusia

Autor: Maria Buzanakova