Aandeel
Update abonnement
Bedankt voor het inschrijven!
Abonneer je vandaag nog op Gemaakt in Rusland en ontvang het meest interessante nieuws over het Russische bedrijfsleven, de export en de cultuur van vandaag
Social media en RSS-abonnement

2019-10-28 10:47

LLC "SKK-Holding" ontwikkelt productie met behulp van Russische componenten

De ontwikkeling van de kabelindustrie bepaalt de toestand van de economie, de beschikbaarheid van investeringsprogramma's in de bouw, energietechniek en machinebouw - waar het BBP ontstaat. Daarom dient het als een soort indicator waarmee de toestand van andere industrieën kan worden bepaald. De concurrentie op deze markt dwingt fabrikanten om te zoeken naar manieren om het gewicht en de afmetingen van kabels en draden te verminderen, de levensduur ervan te verlengen door de introductie van modernere materialen, en de kosten te verlagen door het gebruik van binnenlandse importsubstitutieontwikkelingen. Medewerkers van de kabelindustrie vieren hun professionele vakantie op 25 oktober. We vroegen de leiders - Anvar Bulkhin, de voorzitter van JSC "Samara Cable Company" en Igor Sherstnikov, de voorzitter van de Raad van Bestuur van JSC "SKK" (op foto) over hoe het gaat in "SKK Holding" - een van de vlaggenschepen van de binnenlandse kabelindustrie. Zij vertelden ons in detail over de taken waar het bedrijf voor staat en hoe deze worden opgelost.

De orderportefeuille vormt de markt

- Vandaag de dag is de markt van de kabelproductie verzadigd met assortiment. De fabrikanten staan voor de taak om technische oplossingen te vinden die het concurrentievermogen van de producten verhogen en het mogelijk maken om het bezette segment van de markt uit te breiden. Waar werkt het bedrijf op dit moment aan?

- In de afgelopen drie jaar heeft het orderpakket van SKK belangrijke veranderingen ondergaan. De groei van de bouwmarkt, de toename van de energieverzadiging van opgetrokken objecten, de behoefte van klanten aan brandwerende kabels die bestand zijn tegen aanzienlijke temperatuurbelastingen, onbrandbaar zijn en geen schadelijke stoffen uitstoten onder invloed van open vuur, hebben onze ondernemingen een zekere ontwikkelingsdynamiek gegeven. Na de ontwikkeling van nieuwe soorten kabels in onbrandbare uitvoering begon deze productiegroep te domineren in onze orderportefeuille.

CJSC Samara Optical Cable Company, onderdeel van de holding, die wordt beheerd door Anvar Sherstnikov, levert optische communicatiekabels aan de grootste Russische aanbieder van digitale diensten PJSC Rostelecom, telecombedrijven PJSC Megafon, PJSC Vimpelcom, PJSC MTS, regionale exploitanten PJSC Rosset en bedrijven uit de olie- en gasindustrie.

Soms zoals dit, komen holding managers - Anvar Bulkhin en General Director van JSC "SKK" Valery Klyuchnikov - snel oplossingen vinden voor belangrijke vraagstukken.

Naast de traditionele kabels voor aanleg in de grond, riolering en ophanging aan elektriciteitsleidingen, staan er in de orderportefeuille ook multi-fiber microkabels. Een dergelijke kabel voor 144 vezels werd door CJSC "SOKK" geleverd aan JSC "SMARTS", die het project "Creatie van beschermde wegentelecommunicatienetwerken" uitvoert. De eerste fase van het project werd uitgevoerd in de regio Samara en had betrekking op 10 stadswijken en 27 gemeentelijke districten. Een soortgelijke kabel werd door CJSC "SOKK" aan Italië geleverd.

Invoersubstitutie wint aan kracht.

- Het aandeel van geïmporteerde componenten in de kabelindustrie is traditioneel hoog. Zijn er pogingen van het bedrijf om dit te verminderen?

- JSC "SKK" ontwikkelt de productie van kabelproducten voor de automobielindustrie met behulp van componenten die door Russische bedrijven zijn gemaakt, en levert producten aan autoassemblagebedrijven van het land van wereldmerken als Volkswagen, Renault, KIA, Hyundai, FORD, General Motors, Nissan.

En hoewel vandaag de dag de productie van Russische glasvezelkabel voornamelijk gebruik maakt van materialen van buitenlandse leveranciers, is ons bedrijf begonnen met de productie van kabels op basis van binnenlandse vezels gemaakt door het Russische bedrijf JSC "Optical Fiber Systems" in Saransk sinds dit jaar.

Zonder optimalisatie zijn er geen innovaties mogelijk.

- Optimalisatie van productieprocessen is bijna een bepalende trend van de afgelopen jaren op alle gebieden. Hoe werkt het in uw bedrijf?

- Een uitgebalanceerde productie moet zorgen voor de meest volledige tevredenheid van de marktvraag met een maximale benutting van de apparatuur. Dit is waar we naar streven. En een van de manieren om de productiecapaciteit van de onderneming te optimaliseren is het verhogen van de arbeidsproductiviteit.

Nieuwe kabelproductielijnen zijn een investering in de toekomst van het bedrijf.

Eind 2017 heeft de regering van de Russische Federatie het programma "Verbetering van de arbeidsproductiviteit" voor 2017-2025 aangenomen. Er werden zes proefregio's in het land geïdentificeerd, waaronder de Samara-regio. Twaalf ondernemingen uit de provincie hebben zich voor deelname aan dit programma aangemeld. Zij werden strikt geselecteerd voor een aantal indicatoren. Zo moest de onderneming een slanke productiemethode hebben en zorgen voor een jaarlijkse groei van de arbeidsproductiviteit met ten minste 5% en een aantal andere voorwaarden.

JSC "SKK" werd geselecteerd en opgenomen in het aantal deelnemers aan het programma, en op 14 februari 2019 werd de start van dit project gehouden op basis van de workshop voor de productie van pijpleidingen, die als uitgangspunt was gedefinieerd. Nu is de hele onderneming betrokken bij het werk aan het project en kan met vertrouwen worden gezegd dat de uitvoering ervan de efficiëntie van de productie en het concurrentievermogen van SKK-producten zal verbeteren.

We hebben ons beziggehouden met de ingebruikname van nieuwe apparatuur en de modernisering van de bestaande apparatuur en hebben onevenredigheden in de capaciteit van de werkplaatsen, secties en groepen geëlimineerd. We hebben nieuwe apparatuur geplaatst op de gebieden die vrij zijn van verouderde apparatuur, waardoor we de procesketens konden optimaliseren. Als gevolg daarvan is, dankzij het wegvallen van de stilstandtijd van de apparatuur, het laden van de apparatuur aanzienlijk toegenomen, met inbegrip van de start van de productie van LAN-kabels. De vraag naar deze kabel is vrij groot, en voorheen werd deze alleen vanuit het buitenland geleverd. Voor de productie dit jaar werden zowel onderbenutte productiefaciliteiten als extra aangeschafte apparatuur in gebruik genomen.

- Uw onderneming levert van oudsher producten aan de AVTOVAZ-assemblagelijn. Is het aantal orders van autofabrikanten veranderd?

- De productie van autodraden was en is een van de belangrijkste productiegebieden van SKK. En de toegenomen vraag naar onze producten in 2018 en de verwachte toename van het verbruik in de komende jaren dwongen ons om de productiviteit van de bestaande apparatuur te verhogen door het verhogen van de snelheden en de servicenormen, alsmede door een dringende verhoging van de productiecapaciteit. Dit jaar kocht het bedrijf vijf eenheden van belangrijke procesapparatuur, waarvan de ingebruikname ons in staat stelde de capaciteit met 17% te verhogen.

SKK-kabels wachten op stroomtechnici, wegenbouwers, bouwvakkers en grote productiefaciliteiten.

Ook de zogenaamde bottlenecks die ontstaan bij de uitvoering van dringende opdrachten voor een groep kabels waarvoor een aluminium mantel nodig is, hebben we weten op te vangen. Als de aluminiumpers eenmaal is verbeterd, wordt de stilstandtijd om technische redenen geminimaliseerd.

- Welke innovatieve producten zullen in de nabije toekomst op de markt komen? Wat zal het verschil zijn tussen deze producten en de bestaande producten?

- We bereiden ons voor op de massaproductie van een hele reeks stroom- en besturingskabels met nieuwe eigenschappen. Er is al vraag naar deze kabels op de markt. We zullen kabels produceren die de verbranding niet verspreiden als ze in groepen worden gelegd, met een verminderde rook- en gasuitstoot, voor koude klimaatgebieden. Samen met OJSC "VNIIKP" zijn wij bezig met de ontwikkeling van stroom- en besturingskabels met een verhoogde betrouwbaarheid voor gevaarlijke gebieden. In het bijzonder, controle brandwerende kabels van verminderde brandgevaar, waarvan de isolatie is gemaakt van silicium-vormende rubber. Dit maakt het mogelijk om het ontwerp te optimaliseren, kabeldiameters te verminderen, met behoud van de grens van brandwerendheid en prestaties onder omstandigheden van blootstelling aan vlammen tot 180 minuten.

De kwaliteit is een indicator voor het concurrentievermogen.

- De naleving van de normen stelt de fabrikanten in staat om te concurreren met andere bedrijven. Hoe wordt een kwaliteitscontrolesysteem in een bedrijf gebouwd?

- Naleving van de kwaliteitseisen is de primaire taak van elke productielocatie. Wij produceren producten die geïntegreerd zijn in complexe systemen en zijn verantwoordelijk voor elke kabel. Voor ons draait het bij kwaliteit vooral om veiligheid. Ons kwaliteitsmanagementsysteem zorgt ervoor dat we producten produceren die voldoen aan alle klant-, wettelijke en reglementaire eisen. In de afgelopen en huidige jaren hebben we bevestiging gekregen dat onze managementsystemen voldoen aan de eisen van de Russische en internationale normen.

De boekhouding in moderne productiefaciliteiten, waar honderden kabeltypes worden geproduceerd, vormt de basis voor de marketing.

In het kader van audits van consumenten van autopijpleidingen heeft de onderneming de status van de leverancier van autopijpleidingen bevestigd. Wij voldoen consequent aan de eisen voor de certificering van geproduceerde producten. Vorig jaar ontvingen wij 24 certificaten van overeenstemming met de eisen van de technische voorschriften van de douane-unie en de technische voorschriften voor de brandveiligheid van vervaardigde producten. Certificering van stroom- en besturingsgroepen van kabels die geen verbranding verspreiden, met een lage rook- en gasuitstoot, stelt ons in staat om producten te leveren aan de faciliteiten van OJSC Rosseti. En de conformiteitscertificaten voor zelfdragende geïsoleerde en beschermde bovengrondse elektriciteitsleidingen in het Voluntary Certification System "Gazprommsert" geven groen licht voor levering aan de faciliteiten van OAO Gazprom.

Door ervoor te zorgen dat onze managementsystemen voldoen aan de eisen van de internationale normen kunnen wij onze status als een van de beste leveranciers van kabelproducten in het land bevestigen.

Cursus - naar de internationale markt

- Uw producten worden al geëxporteerd en er zijn zeker plannen om uw aanwezigheid op de internationale markt uit te breiden. Wat wordt er gedaan om dit doel te bereiken?

- Om nieuwe markten te betreden, werkt het bedrijf op een ordelijke manier, inclusief samenwerking met verschillende overheidsorganisaties en deelname aan hun programma's. JSC "SKK" is een van de 34 bedrijven uit de Samara regio, die een aanvraag hebben ingediend bij het Ministerie van Industrie en Handel van de Russische Federatie voor opname in het register van organisaties die het bedrijfsprogramma ter verbetering van het concurrentievermogen uitvoeren, gericht op het verbeteren van de exportprestaties. We verwachten de selectieresultaten in de nabije toekomst.

In samenwerking met JSC "Russian Export Center" hebben we deelgenomen aan een bedrijfsmissie in Mongolië en zijn we van plan dit werk in 2020 voort te zetten. Ons bedrijf neemt bereidwillig deel aan bijeenkomsten georganiseerd door de Kamer van Koophandel en Industrie en de regering van de Samara regio met vertegenwoordigers van het bedrijfsleven uit andere landen.

CJSC "SOKK" dient als leverancier van glasvezelkabel aan de GOS-landen: Tadzjikistan, Oezbekistan, Kazachstan, Wit-Rusland - en zet de samenwerking met afnemers-contractanten in de Europese Unie voort.

De belangrijkste hulpbron

- Innovatie is niet mogelijk zonder een beroep te doen op de competentie van het personeel. Hoe selecteert en traint u uw personeel? Rekruteert u jonge professionals voor uw team? Helpen mentoren hen zich aan te passen?

- In tijden van pre-regulering waren er vrijwel geen problemen met de opleiding - ook de basisscholen voor de kabelindustrie hebben hun medewerkers opgeleid. Maar sinds het begin van de jaren negentig valt het slanke beroepsonderwijs uit elkaar. Het was een zeer moeilijke tijd voor ons bedrijf, maar ook voor de hele industrie. Net als vele anderen hebben wij de functies van financiering en het organiseren van beroepsopleidingen voor jonge werknemers overgenomen. Voor dit doel heeft het bedrijf een eigen systeem gecreëerd voor de opleiding van kabelwerkers in 22 beroepen. Beginners worden opgeleid door hooggekwalificeerde werkende begeleiders en specialisten. We hebben ook programma's voor verdere professionele ontwikkeling, opleiding in aanverwante beroepen, teamleiding. En het systeem van beroepsoriëntatie van scholieren, studenten van het beroepsonderwijs helpt ons om toekomstig personeel aan te trekken. Het is onder andere gericht op het stimuleren van studenten om hoger onderwijs te volgen aan de universiteiten van de stad.

Het systeem van opleiding, ontwikkeling en onderhoud van de bestaande competenties in de onderneming omvat de bijscholing van managers en specialisten, gerichte opleidingen, stages, programma's voor de ontwikkeling van de personeelsreserve, kennismaking met de geschiedenis, de bedrijfscultuur, de tradities van de onderneming. Meer dan 30% van de werknemers van de onderneming heeft een hogere opleiding genoten, 1,4% van hen heeft een academische graad. 23% van de werknemers met een hogere opleiding werkt in hun werk.

Al tientallen jaren werken we nauw samen met gespecialiseerde faculteiten van de toonaangevende Samara universiteiten en beheersen we nieuwe technologieën en producten. De samenwerking in deze richting is bijzonder vruchtbaar met de Samara State Technical University, Samara National Research University vernoemd naar academicus S.P.Korolev en Volga Region State University of Telecommunications and Informatics. 12 medewerkers van het bedrijf volgen momenteel on-the-job training in hun gespecialiseerde vakgebieden aan de Samara universiteiten.

Maar zelfs met zulk divers werk in deze richting blijft de bezorgdheid over het gebrek aan gekwalificeerd personeel bestaan. Het bedrijf is voortdurend in ontwikkeling en heeft behoefte aan professionals.

- De sociale verantwoordelijkheid van het bedrijf begint met de zorg voor de werknemers. Hoe zou u de omstandigheden waarin het bedrijfsteam werkt beoordelen?

- Wij besteden altijd veel aandacht aan de zorg voor onze medewerkers. Onze cao is een van de beste in de branche: deze omvat extra betalingen, uitkeringen en vergoedingen aan medewerkers. Het bedrijf beschikt over een goed uitgerust gezondheidscentrum, dat de mogelijkheid biedt tot behandeling op de werkplek en preventie van ziekten en vermindering van de arbeidstijdverliezen.

De ontmoeting met productieveteranen is altijd prettig: een verantwoordelijke houding ten opzichte van de gemeenschappelijke zaak en integriteit worden niet vergeten.

Veel werk gericht op het helpen van jonge specialisten wordt uitgevoerd door de Jongerenraad, het creëren van voorwaarden voor de ontwikkeling en realisatie van hun wetenschappelijk, technisch en creatief potentieel, het verzorgen van gezinsondersteuning, het organiseren van culturele en sportieve evenementen. Wij ondersteunen onze gepensioneerde veteranen. 168 veteranen van het bedrijf ontvangen een maandelijkse pensioenaanvulling, meer dan 500 mensen krijgen financiële steun voor jubilea en de Dag van de Ouderen.

Het personeel van CJSC "SOKK" is de belangrijkste troef van de onderneming. Correct geselecteerd personeel zorgt voor een succesvolle werking van alle productieprocessen op het juiste niveau.

Aandeel
Commentaar is verboden na 5 dagen sinds de publicatie vanwege het redactionele beleid