Интервью

Ты увидишь, он бескрайний. Врач северной больницы рассказала о плюсах жизни в Заполярье

2052
Ты увидишь, он бескрайний. Врач северной больницы рассказала о плюсах жизни в Заполярье

Фото из личного архива

Кадровые вопросы в системе здравоохранения Мурманской области успешно решают программы «Земский доктор» и «Квотируемая должность». В Печенгский округ только за последние месяцы переехали онколог, дерматовенеролог, врач ультразвуковой диагностики, хирург, кардиолог, психиатр, невролог, акушер-гинеколог, анестезиолог-реаниматолог и врачи-терапевты. Зачем молодому врачу уезжать из родного края в Заполярье, рассказала Светлана Яковлева, главный врач Печенгской центральной районной больницы. Она поделилась своим опытом переезда из родной республики Марий Эл, о причинах своего решения покинуть привычный регион и отправиться работать в Заполярье, а также об изменениях, произошедших в её жизни после переезда.

Переезд и первая трудность

Я родилась, училась, жила и работала в Республике Марий Эл. В последние годы работала в Моркинской центральной районной больнице врачом-дерматовенерологом. Вся моя жизнь до переезда прошла в республике, но было желание попробовать что-то новое. В Печенгский округ я первый раз приехала в гости к родственникам. И мне понравилось: всё совсем другое! Северная природа, люди, белые ночи. Даже время идёт иначе. Узнала о программе «Квотированная должность» и приняла решение. В сентябре 2018 года я переехала в Печенгский округ. По программе переезда мне предложили работу в Никеле и подъёмные — тогда это было 500 тысяч рублей, предоставили квартиру в Заполярном. Квартира была совсем не такой, как сейчас предлагает сотрудникам Кольская ГМК: не было ни ремонта, ни мебели. Это оказалось первой трудностью при переезде.

Про работу, карьеру и зарплату

Я работала по своей специальности и врачом ультразвуковой диагностики, а через пару лет мне предложили должность заведующей взрослой поликлиники. Ещё через два года я стала главным врачом Печенгской районной больницы, где и сейчас работаю. У хорошо подготовленного специалиста, ориентированного на работу и любящего свою работу, здесь есть возможность проявить себя и сделать карьеру.

Во время моего переезда уровень заработной платы в Никеле и в Марий Эл очень отличался. И сейчас, сравнивая ставки врачей здесь и коллег, которые живут и работают в моей родной республике, наблюдаю реально большую разницу. Я пригласила к нам врача-онколога из своего родного края, её зарплата там была 30 тысяч рублей. Сейчас и здесь она получает в разы больше, не считая даже квот и единовременных выплат по программе переезда. Её зарплата в нашей больнице — больше 80 тысяч. Понятно, что никто не поедет в худшие условия, а зарплата — один из самых важных факторов при принятии такого решения. Коллеги говорят, что постепенно и в средней полосе России доходы у врачей потихоньку растут, но в основном за счёт президентских выплат и подработок: после основной работы многие специалисты ведут приём в частных клиниках — это ни для кого не секрет.

Дополнительная социальная гарантия северянам — оплачиваемый отпуск и проезд к месту отдыха. Раз в два года можно покупать билеты себе и членам семьи для поездки в родные края и к морю, работодатель их оплатит. Магазинов много, особенно сетевых. Цены в них такие же, как и везде. Пункты выдачи маркетплейсов на каждом углу, заказать можно что угодно. Крупных торговых центров нет, но многие на выходные ездят в Мурманск — всего 150 км от нас. Дорога не прямая, извилистая, но зато мимо озёр и самых красивых природных локаций.

Условия переезда стали гораздо лучше

Много людей переезжает в Заполярье, и условия для них создаются даже лучшие по сравнению с теми, когда переезжала я. В Заполярный и Никель приезжают доктора, которые получают выплаты и по программе «Земский доктор», и мурманские квоты. Например, в Заполярном можно сразу получить 2,5 млн рублей, а в Никеле — 3 млн рублей. Выплаты растут, жильё сейчас выделяют на более высоком качественном уровне. Даже слегка досада берёт, что я не могу снова приехать: во время моего переезда выплаты были скромнее.

СПРАВКА:

С 1 января 2024 года в Мурманской области утвердили самый высокий МРОТ по стране 44 257 рублей. И зарплаты по сравнению со средней полосой России значительно выше в среднем здесь зарабатывают 92 тыс. рублей. Кроме оклада люди получают 40%-ную надбавку так называемый северный коэффициент. А так как Мурманская область находится в Заполярье, то ещё и 80% полярки. Получается, надбавки к окладу составляют 120%! Причём их платят с первого рабочего дня, их не нужно нарабатывать годами, как это было раньше.

Отпуск на Севере 28 стандартных рабочих дней плюс 24 северных, итого 52 дня минимум. При ненормированном рабочем дне или опасной работе может быть и больше.

О людях

Было трудно оторваться от семьи. Без родственников, без многочисленной родни, школьных друзей было тяжеловато первое время. Некому было рассказать о том, как день прошёл, как на работе складывается. Но как-то быстро перезнакомились здесь и с коллегами, и с соседями, на улице стали здороваться люди. Когда обретаешь друзей, когда складывается близкий мир людей, становится легче.

Добрососедство — важная особенность всех северных городов, а в небольших населённых пунктах взаимовыручка и поддержка есть всегда. Мои соседи в основном молодые люди, в нашем подъезде молодёжь живёт — все работающие, все с детками и всегда здороваются, очень доброжелательные и позитивные. Очень легко договариваться, конфликтов не бывает. Нас хорошо встретили при переезде, предлагали помощь, мы быстро подружились.

Много зависит от настроя, с каким человек едет на Север: для тех, кто просто хочет заработать денег и уехать, не так важно заводить здесь друзей, они держатся немного особняком. А те, кто, как и я, сделал выбор не только головой, но и сердцем, всегда встретят здесь дружескую поддержку и искреннее участие. Случайные люди в Заполярье не приживаются.

Отличные условия для детей

Мы переехали с ребёнком, и очень важный момент хочу отметить: с садиками проблем нет. На Севере вообще хорошо работают социальные меры поддержки и программы поддержки семьи. Нам сразу дали место в детском саду. Сразу же ребёнок пошёл на кружок, и выбирать было из чего, кружков и секций самых разных много: от спортивных и творческих до робототехники. Есть прекрасный дом творчества для детей, в котором работают очень увлечённые и неравнодушные педагоги. Ребенок ходит в бассейн и посещает кружки, причём ходит сам: всё рядом.

У нас небольшой город. Практически всё в шаговой доступности, мне очень комфортно тут жить. Школа напротив дома, до бассейна три минуты ходьбы, не нужно полтора часа тратить каждый день на дорогу к месту работы. В городе очень много фонарей и света: в условиях полярной ночи это важно. Светло везде: каждый двор и каждая улица освещены, отдельно подсвечиваются муралы на стенах домов. Издалека Никель выглядит сияющим оазисом на фоне заполярной темноты. В городе практически все друг друга знают.

О природе

Природа здесь совсем другая. Сначала было непривычно. При переезде из средней полосы России, где ярко и зелено, первое время контраст слишком режет глаз. На моей родине леса густые, деревья огромные. А здесь мне показалось, что больше серости в городе, потому что не было привычных насаждений и зелёных зон. Когда первый шок прошёл, стала замечать красоту края. Первый раз в жизни увидела северное сияние — это такой восторг! Раньше видела только на картинках, а они не передают всего волшебства и размаха, когда небо вспыхивает. Прекрасные полярные дни и ночи. Когда мы начали выезжать на природу, совсем по-другому открылся Север. И тем, кто сейчас переезжает, я говорю: вы не пожалеете! Увидите своими глазами солнце, которое не опускается за горизонт весь полярный день, полюбите местную природу. У нас в любую сторону посмотри — готовая фотозона.

Я обожаю проводить здесь лето. Многие жалуются, что не могут летом уснуть из-за солнца, а мне нравится, я даже шторы не закрываю. Зато всегда, когда просыпаешься, светло. Летом прекрасно, а вот полярные ночи переносить тяжеловато, конечно. Два месяца темноты, в ожидании первых лучей становится волнительно. Всех охватывает общее настроение, которое жителям средней полосы совершенно не понять. А здесь учишься радоваться солнцу, оно долгожданное. Кстати, ночью ходить в солнцезащитных очках — особенное удовольствие!

В выходные и на праздники выезжаем на природу. Места красивейшие! Любители рыбалки здесь получат редкое удовольствие: тут и реки, и озёра, и Баренцево море недалеко. И грибы, и ягоды — всё есть.

Жизнь в Заполярье: плюсы и минусы

Многие работают в Кольской горно-металлургической компании, переезжать молодёжь не планирует. Есть процент людей, которые уже отработали своё на Севере, вышли на пенсию и планируют уехать «на материк». Климат для людей в возрасте я как врач не считаю самым подходящим: перепады температур и давления всё-таки большие. В Заполярье действительно другая атмосфера, другая энергетика, это трудно объяснить. Уезжают неохотно. Наоборот, всё больше интересующихся программами переезда сюда. Я не веду агитацию среди своих друзей и знакомых, потому что приглашать кого-то — это брать на себя ответственность за судьбу человека. А вдруг не понравится что-то? А переезд — не сто километров проехать, это серьёзное решение. Я вот никогда не жалела, что его приняла для себя, рискнула. Но рисковать не все готовы, и это правильно.

Такие решения нужно принимать взвешенно, заранее изучать вопрос, знакомиться с программами переезда и их условиями. Став участником такой программы, берёшь на себя обязательства отработать положенные пять лет, иначе подъёмные нужно будет вернуть. А программ действительно много. Заполярье сейчас активно развивается: меняется городская среда, создаются условия для бизнеса, особенно для молодёжи предлагается много интересных вариантов.

Сейчас я уже оказалась как бы с другой стороны программы переезда и думаю, как создать условия для специалистов, беседую с кандидатами. Мы стараемся создавать хорошие условия, спасибо руководству КГМК, всегда помогают нам в этом вопросе. Квартиры нашим врачам выделяют замечательные, с ремонтом и мебелью. Но это служебное жильё без возможности приватизации. Пока придерживаемся такой политики. Кроме жилья у нас много преференций: достойная зарплата, возможность быстрого профессионального роста и развития, обучение, повышение квалификации и категории за счёт предприятия. Как главный врач я заинтересована в высококвалифицированных кадрах.

Всё больше людей, приехавших в Печенгский округ за хорошими заработками, теперь называют Заполярье своим новым домом. Они ценят уникальную природу и культурный потенциал этой территории, а также удобства и выгоды, которые приносит современная городская среда. Кому-то нравится жить в небольших посёлках, где все друг друга знают, а ритм жизни спокойный и размеренный. Кто-то находит для себя возможности профессиональной реализации и роста, возможности для обучения и развития детей. Самые востребованные специальности на Севере — педагоги и врачи, а также специалисты промышленных предприятий. Из-за нехватки кадров у молодых людей быстрая вероятность карьерного роста. Несмотря на то что климат может показаться суровым, природа и культурный потенциал этого региона делают его привлекательным для многих, и однажды приехавшие в Никель или Заполярный решают остаться здесь навсегда.

Другие интересные новости читайте в нашем Telegram-канале

Автор: Дарья Севостьянова

Сделано в России // Made in Russia (входит в проект РЭЦ) в партнерстве с Фондом Росконгресс

#сделановроссии

0